مقال بحثي
أثر طريقة حل الدرجات بين مقيّمي مهام الكتابة وعدد فئات سلّم التقدير في الدرجة التشغيلية
هدفت الدراسة إلى تقييم مؤشرات الثبات/الاعتمادية للدرجة التشغيلية المحسوبة بثلاث طرق مختلفة لحلول الدرجات في تقييمات المقيمين لمهمة كتابة، وهي: المتوسط الحسابي للدرجات الأصلية، المتوسط بين التقييم الخبير والدرجات الأصلية، والمتوسط للخبير وأقرب درجة من الدرجات الأصلية. استخدمت الدراسة دليلين للتقييم (خمسة فئات وسبعة فئات …