[
    {
        "id": "osp-1886",
        "type": "article-journal",
        "title": "العلاقة بين جودة النوم وجودة الحياة المرتبطة بالصحة لدى النساء العسكريات وغير العسكريات في طهران بإيران",
        "author": [
            {
                "family": "Roustaei",
                "given": "Narges"
            },
            {
                "family": "Jamali",
                "given": "Hajar"
            },
            {
                "family": "Jamali",
                "given": "Mohammad Reza"
            },
            {
                "family": "Nourshargh",
                "given": "Pegah"
            },
            {
                "family": "Jamali",
                "given": "Jamshid"
            }
        ],
        "URL": "https://omanscience.com/ar/articles/the-association-between-quality-of-sleep-and-health-related-quality-of-life-in-military-and-non-military-women-in-tehran-iran",
        "language": "en",
        "issued": {
            "date-parts": [
                [
                    2017
                ]
            ]
        },
        "container-title": "Oman Medical Journal",
        "DOI": "10.5001/omj.2017.22",
        "publisher": "Oman Medical Specialty Board",
        "ISSN": "1999-768X",
        "abstract": "الأهداف: تتأثر جودة النوم (QoS) لدى الأفراد بمهنهم وتعتبر واحدة من العوامل المؤثرة على جودة الحياة (QoL). القليل من الدراسات قيمت العلاقة بين QoS وQoL في النساء العسكريين. الهدف من هذه الدراسة هو تقييم QoL وQoS، ومقارنة علاقتهما بين النساء العسكريين وغير العسكريين في طهران. الطرق: أجريت هذه الدراسة المقطعية على 90 امرأة يعملن في طهران خلال عام 2014، 30 منهن من القوات العسكرية، و30 من موظفي الجيش، و30 من موظفي المنظمات المدنية. تم اختيار المشاركات من جامعة الشرطة أمين ومنظمة التأمين الصحي في طهران باستخدام العينة العشوائية البسيطة. تم استخدام استبيان الصحة القصير المكون من 36 عنصرًا (SF-36) ومؤشر جودة النوم في بيتسبرغ (PSQI) لقياس QoL وQoS، على التوالي. تم تقييم العلاقة بين QoL وQoS باستخدام معامل ارتباط بيرسون. النتائج: كانت متوسط درجات QoL في القوات العسكرية وموظفي الجيش وموظفي المنظمات المدنية 58.94±17.71 و67.18±13.52 و69.10±12.51، على التوالي. من بين المشاركات في الدراسة، كانت 62.9% من القوات العسكرية، و20.0% من موظفي الجيش، و17.1% من موظفي المنظمات المدنية يعانون من QoS ضعيف. كانت الصحة النفسية كواحدة من أبعاد QoL مختلفة بشكل ملحوظ بين القوات العسكرية وموظفي المنظمات المدنية. كانت العلاقة بين QoL وQoS ذات دلالة إحصائية في النساء من القوات العسكرية وموظفي الجيش. الاستنتاجات: إن انخفاض QoS وQoL في الجيش يتطلب من السلطات تقديم برامج واستراتيجيات مناسبة لتحسين الصحة النفسية لـ QoL وتعزيز QoS."
    }
]